為加強教研室建設(shè)，打造一支敬業(yè)、務(wù)實、勤奮、高效的教師工作隊伍，調(diào)動教師工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，增強質(zhì)量意識、責任意識和服務(wù)意識，推動教育教學工作不斷提高，2014年1月10日，四川省成都衛(wèi)生學校召開了2013年教研室目標考核工作會，尤康校長、吳文敏副校長、毛艷萍副校長、教務(wù)辦、成教辦、實習辦及全體教研室主任參加了會議，會議由教務(wù)辦主任涂利主持。
在教研室目標考核中，教務(wù)辦根據(jù)與各教研室簽定的目標管理責任書，結(jié)合教務(wù)辦常規(guī)檢查，采取教研室總結(jié)自評，各教研室互評打分的方法，從認真完成教學工作、嚴格教研室管理、重視實踐教學和不斷提高師資隊伍素質(zhì)等方面，對各教研室2013年度的工作進行了綜合考評，評出一等獎四個、二等獎五個、三等獎五個。
另外，教務(wù)辦馬玉副主任作了2013年教學工作總結(jié)，相關(guān)職能部門還將醫(yī)院對實習學生的意見和學生繼續(xù)教育情況進行了反饋。吳文敏副校長、毛艷萍副校長分別就2014年的教研室工作和學生培訓工作提出了希望。
尤康校長指出：教研室目標考核是我們四川省成都衛(wèi)生學校堅持了近20年的一項制度，它對于進一步規(guī)范學校教學工作，增強廣大教師愛崗敬業(yè)的主人翁精神和對事業(yè)執(zhí)著追求的責任感，意義重大。希望全校教師在新的一年龍馬精神，做出更大的貢獻。
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